目前，武汉市办理退休的年龄为男满六十岁、女满五十岁，在特殊情况下可提前五年退休，那么武汉市今年办理退休的条件和手续都有哪些呢？下面我们一起了解一下最新版武汉退休年龄新政策。

一、2019武汉退休年龄政策

正常情况下：

男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的;

特殊情况下：

从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，(具体规定是：从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年;从事井下和高温工作累计满九年;从事其他有害身体健康工作累计满八年。)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年。

公务员提前退休：

公务员法第九十三条明确规定：

(1)工作满三十年的，可以申请提前退休(2019年6月1日实施）。

(2)距国家规定的退休年龄不足五年，且工作年限满二十年的。

(3)符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。这种情况一般是指特殊岗位的公务员，由于其岗位特殊的工作条件，为保护其健康，国家允许其提前退休。

二、2019武汉办理退休条件

1、按照规定参加武汉养老保险;

2、达到法定退休年龄;

3、累计缴费达到最低年限。

所需资料：

1、身份证;

2、户口本;

3、人事档案;

4、退休申请;

5、《湖北省企业职工退休条件审批表》;

6、《离退休人员增减异动表》;

7、劳动合同;

8、未在当地享受养老待遇的证明(外地户籍办理需提供，由户籍地出具)。

三、2019武汉办理退休流程

1、职工本人向单位提出退休申请;

2、用人单位将职工原始档案等资料上报参保社保经办机构;

3、社保机构对资料进行审核;

4、经审核，符合条件的，批准退休。

四、2019年提前退休政策

事业单位提前退休条件

1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年)，或工作年限满30年的事业编制人员，本人自愿申请，经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。

2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员，如本人自愿，经组织批准，可以提前离岗。在法定退休年龄内，领取离岗时的基本工资，档案工资享受在职人员的增资待遇，到法定退休年龄，一并计算工龄，计发退休费，在原单位办理退休手续。医疗保险享受原单位待遇，住房公积金以离岗时的标准工资为基数进行交纳。

3、凡工作年限满30年;或男年满53周岁、女年满48周岁(女性工人45周岁)且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。